Wie Du Deine Bewerbung aufbaust, damit Du es garantiert in die letzte Runde schaffst.

Karriere-Expertin Christina Kock deckt auf, wie Bewerbungen der Top-Manager aufgebaut sind und verrät die Tricks.

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Wer ist Christina Kock?

Ich bin Christina Kock, Veränderungsexpertin und Potenzial-Heberin. Ich begleite Fach- und Führungskräfte dabei, zügig den nächsten Job zu bekommen oder Karriereschritt zu machen. Mein Angebot umfasst Potenzialentfaltung und Karriereberatung, Outplacement und inverses Headhunting. Ich habe über 20 Jahre Führungs- und Managementerfahrung mit ausgeprägten Schwerpunkten in Vertrieb, Organisation und Personal. Mit dem JOB FINDER SYSTEM® habe ich bereits viele Menschen auf ihrem Weg zum nächsten Karriereschritt oder in eine neue Position begleitet. Ich bringe dabei die vielen Perspektiven ein, die ich im Laufe meines Berufslebens eingenommen habe oder immer noch einnehme: Arbeitnehmerin, Arbeitgeberin, Führungskraft, Personalberaterin.

„Frau Kock, hätte ich Sie doch nur schon früher getroffen!“ – diesen Satz habe ich schon oft gehört.

Ein Goldstück unserer Zusammenarbeit ist sicherlich auch der neu erarbeitete Lebenslauf. Ich schwärme jetzt noch allen davon vor, dass aus einem Einseiter mit langweiligen Stationen eine prall gefüllte Karriere werden konnte.

B.K., Leitung Vertriebsinnendienst, produzierender intern. Mittelstand

Knapp ein Jahr rum, Beförderung in der Tasche, global unterwegs und treffe Vorstände und interessante Leute. Ich glaube wenn ich nicht zu Ihnen gekommen wäre, wäre ich heute nicht da wo ich bin. Danke Ihnen nochmal fürs Augenöffnen.

B.P., Vertrieb KFZ-Dienstleister

Sie helfen Ihren Kunden, Struktur in die Gedankengänge zu bringen.

K.V., Leiter Marketing Airline, Karriereberatung